Евгений Ясин, который является научным руководителем ГУ-ВШЭ, предложил в дополнение к обязательным страховым взносам, которые выплачивают работодатели, ввести дополнительные пенсионные взносы с работников в размере 15%. Сегодня во внебюджетные фонды страховые взносы уплачивает только работодатель, и их размер составляет 30% фонда оплата труда.

Ямин напомнил, что в мире только 2 крупные экономические системы, в которых нет обязательных индивидуальных взносов в пенсионный фонд, - это Австралия и Россия. Во всех остальных странах такие взносы – привычная практика.

Эксперты, которые работали над «Стратегией-2020», в итоговом докладе предложили постепенно повышать пенсионный возраст в России и для мужчин, и для женщин к 2030 году до 63 лет.

По оценке Ясина, это не сможет решить существующий дефицит Пенсионного фонда РФ и покроет существующий разрыв только на 35%. «Остальное можно будет ликвидировать только тогда, если увеличат пенсионные индивидуальные взносы. Об этом знают все мои коллеги, но предпочитают не говорить об этом», - заявил экономист.

Что касается размера индивидуальных пенсионных взносов, то цифра в 10-15%, по его словам, обсуждаема.