В последнем отчете, опубликованном в Великобритании, утверждается, что уровень занятости повысился после повышения ставки Национальной минимальной заработной платы, несмотря на предыдущие опасения, вызванные ухудшением бизнеса.

Тем не менее, в некоторых областях цены выросли, чтобы покрыть дополнительные расходы на зарплату. Фирмы, которые получили более низкую прибыль, реструктурировали свою рабочую силу, но аналитические центры предупредили о будущем влиянии экономической ситуации на минимальную зарплату.

Сегодня так называемая Национальная минимальная заработная плата для лиц в возрасте от 25 лет и старше составляет 7,83 фунта стерлингов в час. Она будет расти до 8,21 фунта с апреля следующего года. Для младших работников существует более низкая минимальная заработная плата, но приведенные выше цифры приравниваются к прожиточному минимуму.

Британский розничный консорциум, представляющий магазины, сказал, что сотни тысяч рабочих мест могут исчезнуть из розничного и гостиничного секторов. Бывший босс Sainsbury's Джастин Кинг утверждает, что поднятие минимальной заработной платы «уничтожит рабочие места».

Однако в своем последнем докладе о влиянии банковских ставок председатель Комиссии по вопросам заработной платы Брайан Сандерсон сказал: «До сих пор данные свидетельствуют о том, что Национальная ставка заработной платы была успешной в повышении заработной платы без повышения уровня безработицы».

Национальная заработная плата является юридически обязательной почасовой ставкой для работников в возрасте от 25 лет и старше. Она была установлена в размере 7,83 фунта в апреле 2018 года и пересматривается каждый год, как и Национальная минимальная заработная плата (до 25 лет). С апреля этого года он вырастет до £ 8,21. Тем не менее, ряд экономистов утверждает, что подобная ставка недостаточно высока для удовлетворения потребностей работников.