5
+4
1
Премирование работников – как не сделать ошибку?
Одним из видов мотиваций работников к дальнейшим трудовым подвигам выступает премирование. Вот только такой жест сами работники не всегда могут оценить по достоинству. Особенно, если они считают, что заслуживают большего. В такой ситуации некоторые сотрудники начинают писать жалобы в трудовую инспекцию. Чтобы фирма не стала жертвой трудовых инспекторов, лучше заранее подготовится к их визиту и предусмотреть возникновение спорных ситуаций, связанных с премированием.
